Singapur als Relocation-Ziel: Den ONE Pass verstehen

In einem früheren Blogbeitrag haben wir darüber gesprochen, warum Singapur möglicherweise Ihr nächstes Ziel für Unternehmensrelocation sein könnte. Aufgrund seiner soliden Wirtschaftspolitik und politischen Stabilität erfreut sich Singapur eines stetigen Zustroms von Ausländern.

Der globale Kampf um Talente hat viele Nationen dazu veranlasst, ihre Angebote für Arbeitsbewilligungen zu überprüfen und zu verbessern, um mehr Top-Talente anzuziehen. Um die Attraktivität des Arbeitens in Singapur zu steigern, wurde im vergangenen Jahr der Overseas Networks Expertise Pass (ONE) eingeführt.

Der ONE Pass ist ein personalisierter Pass für Top-Talente aus allen Bereichen, darunter Wirtschaft, Kunst und Kultur, Sport sowie Wissenschaft und Forschung. Er erlaubt berechtigten Bewerbern, gleichzeitig mehrere Unternehmen in Singapur zu gründen und zu betreiben, und er erlaubt berechtigten Bewerbern, gleichzeitig für mehrere Unternehmen in Singapur zu arbeiten. Dieser Artikel enthält Antworten auf einige der am häufigsten gestellten Fragen zum ONE Pass.

Wie lange gilt der ONE Pass?

Der ONE Pass hat eine Gültigkeit von fünf Jahren ab dem Datum der Ausstellung des Passes und ist jedes Mal auf weitere fünf Jahre verlängerbar. Um für eine Verlängerung in Frage zu kommen, muss der Passinhaber eines der folgenden Kriterien erfüllen:

• Hat in den letzten fünf Jahren in Singapur durchschnittlich ein festes Monatsgehalt von mindestens 30.000 SGD verdient.
• Gründung und Betrieb eines in Singapur ansässigen Unternehmens, das mindestens fünf Einheimische beschäftigt, von denen jeder mindestens 5.000 SGD verdient (abhängig vom EP-Mindestlohn).

Wer kann den ONE Pass beantragen?

Der Overseas Networks and Expertise Pass richtet sich an ausländische Top-Experten in den Bereichen Wirtschaft, Kunst und Kultur und Sport sowie Wissenschaft und Forschung und weist eine Schwelle von mindestens 30.000 SGD an festem Monatsgehalt von einem Arbeitgeber auf. 

Bewerber aus Übersee, die sich für eine Arbeit in Singapur entscheiden: müssen nachweisen, dass sie mindestens ein Jahr lang für ein etabliertes* Unternehmen im Ausland gearbeitet haben. Alternativ können sie auch nachweisen, dass sie für ein etabliertes Unternehmen in Singapur arbeiten werden.

Bestehende Inhaber eines Arbeitsausweises in Singapur: Es muss nachgewiesen werden, dass sie seit mindestens einem Jahr in Singapur arbeiten oder für ein etabliertes* Unternehmen in Singapur arbeiten werden.

*Damit ein Unternehmen als etabliert gelten kann, muss es eine Marktkapitalisierung oder Bewertung von mindestens 500 Millionen USD oder einen Jahresumsatz von mindestens 200 Millionen USD aufweisen.

Wird der ONE Pass auf Familienmitglieder ausgeweitet?

Ehepartner und unverheiratete Kinder von ONE Pass-Inhabern unter 21 Jahren müssen den Dependents’ Pass beantragen

Eltern, Lebenspartner, unverheiratete behinderte Kinder ab 21 Jahren und unverheiratete Stiefkinder unter 21 Jahren müssen den Long-Term Visit Pass beantragen

Welche Dokumente sind erforderlich, um den ONE Pass zu beantragen?

Es muss die Seite mit den Personaldaten des Reisedokuments eingereicht werden. Für verschiedene Kategorien von Bewerbern müssen unterschiedliche Unterlagen eingereicht werden.

Bewerber, die während ihrer Tätigkeit in Singapur im letzten Jahr ein festes Monatsgehalt von mindestens 30.000 SGD bezogen haben, müssen Folgendes einreichen: 

• Monatliche Gehaltsabrechnungen des Bewerbers für einen aufeinanderfolgenden Zeitraum von 12 Monaten.
• Die neuesten Steuerbescheide der Inland Revenue Authority of Singapore.
• Dokumente, die andere Einkommensquellen als das feste monatliche Gehalt belegen (falls zutreffend).

Bewerber, die während ihrer Tätigkeit im Ausland im letzten Jahr ein festes Monatsgehalt von mindestens 30.000 SGD (oder den Gegenwert in Fremdwährung) bezogen haben, müssen Folgendes einreichen:

• Monatliche Gehaltsabrechnungen des Bewerbers für einen aufeinanderfolgenden Zeitraum von 12 Monaten.
• Beschäftigungsnachweis von einem Hintergrundprüfungsunternehmen.
• Dokumente, die andere Einkommensquellen als das feste monatliche Gehalt belegen (falls zutreffend).
• Dokumente, aus denen die aktuelle Unternehmensbewertung, Marktkapitalisierung oder der Jahresumsatz des Unternehmens des aktuellen oder letzten Arbeitgebers des Bewerbers hervorgehen. Wenn die Dokumentation nicht verfügbar ist, können Sie die letzten geprüften Gewinn- und Verlustrechnungen des Unternehmens vorlegen.

Bewerber, die ein festes Monatsgehalt von mindestens 30.000 SGD von einem potenziellen Arbeitgeber mit Sitz in Singapur beziehen, müssen Folgendes einreichen:

• Arbeitsvertrag mit einer singapurischen Organisation oder Angebotsschreiben eines potenziellen Arbeitgebers in Singapur.
• Dokumente, die die letzte Unternehmensbewertung, Marktkapitalisierung oder den jährlichen Unternehmensumsatz des potenziellen Arbeitgebers des Kandidaten innerhalb der letzten drei Monate angeben.

Bewerberinnen und Bewerber mit herausragenden Leistungen in Kunst und Kultur, Sport oder Wissenschaft und Forschung müssen Folgendes einreichen:

• Gehaltsabrechnungen des letzten Monats.
• Dokumente, die andere Einkommensquellen als das feste monatliche Festgehalt belegen (falls zutreffend).
• Lebenslauf, der die wichtigsten Leistungen hervorhebt.

Für Bewerber, die sich im Bereich Wissenschaft und Forschung bewerben:

• Der Lebenslauf sollte bedeutende Veröffentlichungen, Patente oder Technologieoffenlegungen in den letzten fünf Jahren auflisten.
• Legen Sie ein Empfehlungs- oder Bestätigungsschreiben oder ein Dokument einer lokalen Gastinstitution für eine potenzielle Stelle vor.

Wie lange dauert die Bearbeitung des ONE Pass?

Die Bearbeitung des ONE Pass dauert etwa vier Wochen.

Wo können sich Bewerber für den Pass bewerben?

Sie können den ONE PASS hier auf der Website des Ministry of Manpower beantragen.

Das Bewerbungsergebnis wird an die in Ihrer Bewerbung angegebene Benachrichtigungs-E-Mail gesendet. Wenn der Pass genehmigt wird, drucken Sie das grundsätzliche Genehmigungsschreiben (IPA) aus. Es enthält ein vorab genehmigtes Visum für die einmalige Einreise, mit dem Sie nach Singapur einreisen können. Die IPA gibt Ihnen sechs Monate Zeit, um nach Singapur einzureisen und den Pass ausstellen zu lassen. Darin steht auch, ob Sie sich einer medizinischen Untersuchung unterziehen müssen, die nach der Ankunft in Singapur durchgeführt werden kann.

Die oben genannten Informationen stammen vom Ministry of Manpower Singapore.

Sirva bietet Beratungsservices für die ONE Pass-Bewerbung an. Sollten Sie weitere Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren unter: concierge@sirva.com